Klein- und Mittelbetriebe als Lernende Organisation Rutilius Taurus Aemilianus 3Internet22

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bei denen auch Anwender am [¿]

Es soll schließlich herausgefunden werden

auf die Beantwortung folgender Hypothese ab: ¿Obwohl es für Migranten verschiedene

Klein- und Mittelbetriebe als Lernende Organisation Rutilius Taurus Aemilianus 3Internet22Inhaltsangabe: Gang der Untersuchung: Im ersten Teil dieser Arbeit geht es darum, die Begriffe individuelles bzw. organisationales Lernen zu beschreiben. Aus diesem Grund wird ein berblick ber in der Literatur vertretene Anstze zu diesen Begriffen gegeben. Insbesondere wird das Konzept einer Lernenden Organisation von Peter M. Senge vorgestellt. Im zweiten Teil werden ausgewhlte Konzepte zur Umsetzung beschrieben. Dabei stehen die Anforderungen von